招聘网站应该依靠什么盈利？

我们知道几个大型的招聘网站，或许你还知道几个本地的

但是本地的大多有人事局或者相关单位支持，所以盈利问题不大

他们大多依靠的是大大小小的招聘会，出售招聘席位来赚钱

而大型的招聘网站除了出售一些广告位、发布广告信息和组织招聘会以外

他们还会提供一些增值服务，以期望获得用户的认可并且为之付费

但是这里面似乎有些矛盾，因为只有期望不断更换更好工作的人才会一直关注

而且现在的招聘网站似乎又无法提供精细化的信息推荐服务

杂乱的一些海量信息，人们往往找不到自己真正想要的信息和工作

那么何谈使用和付费，何谈盈利？

作为真正核心的用户，他们是需要精准的一些信息来实现自身价值的提升

他们可能更愿意付费，但前提是网站能真正帮助他们

或许招聘网站更适合分类收费，比如成功后提成，精准信息推送和1对1咨询推荐等